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2025.04.29
反貪腐、反賄賂政策
賜禾有限公司反貪腐、反賄賂政策 本公司在所有商業互動關係中都謹守高規誠信標準,對於貪腐和賄賂採取零容忍態度,特訂定本政策,以建立明確之反貪腐及反賄賂準則,並為相關利害關係人提供指導以協助其防
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2025.03.27
人權政策_賜禾
為善盡企業社會責任,維護員工基本人權,塑造人權充分保障環境,尊重並遵循國際公 認人權規範/原則,包含《聯合國世界人權宣言》、《聯合國全球盟約》、《國際勞動 組織基本公約》的核心勞動標準與當地法令規範制
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2025.03.27
工作場所性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法
工作場所性騷擾防治措施、申訴及懲戒辦法請參閱以下連結https://drive.google.com/file/d/1SUqbviq86lyDSP-LBRT8jH16ssuzGPTK/view?usp
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2025.03.24
CSR-責任商業聯盟行為準則_賜禾
賜禾有限公司 承諾並力行下列項目:杜絕雇傭或支持雇傭童工的行為,並建立童工與青年勞工保護措施。禁止員工在受雇之時交納押金或扣留證件,嚴禁使用包括非自願性與剝削性監獄囚工、契約限制勞動、抵債勞動、奴役勞
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2025.03.24
CSR-供應商行為準則_賜禾
CSR-供應商行為準則請參考以下連結https://drive.google.com/file/d/1-RTvCMz5R114lvmVOXYYxoJcDOoVZ_mv/view?usp=sharing
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